оказывается, что обычные человеки тоже разные бывают.
Так вот с точки зрения обычного человека , который зарабатывает в среднем тысячу-полторы евро в месяц, причем делает это на протяжении нескольких лет, будет считаться что лучше устроился тот, кто в престижной фирме , а вот с точки зрениях других обычных человеков- возможны различные варианты и первый и второй, это уже зависит от той позиции, в которой находится тот обычный человек.
-Почему так?
-Это из-за глобализации, то есть тысяча евро, она везде тысяча евро, и для обычного человека иметь такой доход , причем самостоятельно- очень затруднительно, он , если ему это удалось, осознает что та его зарплата зависит от того, где он работает, а не от его "значимости". Поэтому попав в престижную фирму, он будет знать о том, что у него будет гарантированна достойная зарплата, на долгий период- а это позволяет "планировать "жизнь.
В других случаях, ну это когда человек или зарабатывает существенно меньше или существенно больше,- он подвержен влиянию того, что его доход - изменчив. То есть ему начинает казаться, что от него многое зависит, ну в смысле он может дождаться, его заметят и возьмут на классную работу, или что-то в этом роде. Это такая болтанка, где создается иллюзия, что от человека многое зависит. В действительности существуют люди, которые действительно управляют своей жизнью, и их зарплата зависит именно от их действий, но таких людей- ну очень мало. В основном - это случайные люди, которые случайно попадают на равзличные рабочие места, и делают различные выводы, исходя с того, где они работают. Им не приходит в голову, что они именно СЛУЧАЙНЫЕ люди, то есть они там работают не потому что их выбрали, как нечто значимое и важное для той работы, а просто потому что на той работе ДОЛЖЕН работать человек, вот и все , то единственная причина.
Если попытаться с этим разобраться, то реально упираешься в тысячу полторы евро, примерно, это тот потолок, для человека. Или, если сказать по другому- обычному человеку больше платить не будут, в этом нету необходимости.