Ситуация на работе

Annabel
Админ
Сообщения: 3569
Зарегистрирован: Пт сен 14, 2012 9:50 am

Ситуация на работе

Сообщение Annabel » Вс апр 08, 2018 10:19 pm

Получается человек должен сначала разобраться какая у него работа. Действительно сдельная или та на которой нужно находится и за это платят деньги.

wert

Ситуация на работе

Сообщение wert » Вс апр 08, 2018 10:20 pm

Annabel писал(а):Источник цитаты Просто эта работа получается тоже та , где платят деньги за то что там находишься 4 часа. Поэтому не получается ответить.

:-)
Это типа:
-Сколько будет 7 на 8 ?
-Да ну, давай я лучше скажу, сколько будет 5 на 5.

....................................
Еще раз, есть два типа работ. Первый, это когда необходимо находится на работе, типа бармен. У него за день может вообще не быть клиентов, а может быть много, - но его работа - именно те часы находится на работе и есть есть клиент- то действовать особым образом- обслуживать клиента, а если нет клиента- ну то .. ни хрена не делать- и это тоже работа. Он должен отсидеть от звонка до звонка.
Есть другой тип работ, где главное выполнить работу, как в случае сбора того мусора. Конечно там есть определенные временные рамки, но суть в том, что необходимо выполнить работу. Это означает, что если сотрудник за отведенное время НЕ выполнит работу, то ОБЯЗАТЕЛЬНО будут разборки, вариант отмазки, что мол я же работал и отработал положенное время - не проходит.

Так вот, суть вопроса в том, что делать сотруднику, когда он обнаружил, что он реально может выполнить ту работу за более короткий срок, чем прежний сотрудник? Он должен начать выполнять ту работу быстрее, или изменить свой стиль, и начать так выполнять ту работу, чтобы плюс минус влезать в сроки?

Annabel
Админ
Сообщения: 3569
Зарегистрирован: Пт сен 14, 2012 9:50 am

Ситуация на работе

Сообщение Annabel » Вс апр 08, 2018 10:25 pm

wert писал(а):Источник цитаты Так вот, суть вопроса в том, что делать сотруднику, когда он обнаружил, что он реально может выполнить ту работу за более короткий срок, чем прежний сотрудник? Он должен начать выполнять ту работу быстрее, или изменить свой стиль, и начать так выполнять ту работу, чтобы плюс минус влезать в сроки?

Он должен работать в своем режиме , иначе станет старый и дряхлый, как тот работник.

wert

Ситуация на работе

Сообщение wert » Вс апр 08, 2018 10:27 pm

Annabel писал(а):Источник цитаты
Он должен работать в своем режиме , иначе станет старый и дряхлый, как тот работник.

:bra_vo:
Прекрасный ответ.

Дополнительные вопросы:
Как среагируют на его действия все остальные сотрудники, и почему, по твоему мнению, они именно так среагируют?

Annabel
Админ
Сообщения: 3569
Зарегистрирован: Пт сен 14, 2012 9:50 am

Ситуация на работе

Сообщение Annabel » Вс апр 08, 2018 10:34 pm

Ну будут осуждать. Им же не хочется больше работать. И надо себе как то объяснять , почему он может больше работать , а они нет. А то что он выскочка рвется куда не надо, такая объяснялка нормальная.

wert

Ситуация на работе

Сообщение wert » Вс апр 08, 2018 10:41 pm

Annabel писал(а):Источник цитаты Ну будут осуждать. Им же не хочется больше работать. И надо себе как то объяснять , почему он может больше работать , а они нет. А то что он выскочка рвется куда не надо, такая объяснялка нормальная.

Ты сегодня в ударе. :co_ol:
Конечно всем другим захочется узнать причину, почем тот молодой, зеленый, пытается так действовать.
Ведь по факту он пришел на работу , где известно что и как делать, и сколько ему дадут денег. Перед ним многие выполняли ту работу и все получалось. Он хочет изменить, ведь он не согласен действовать так, как действовал перед ним прежний сотрудник.
Что он хочет изменить?
Это абсолютно адекватный вопрос, что именно он хочет изменить? Какой результат, с точки зрения того молодого, должен быть в следствии его действий?
Такой вопрос ему зададут... ОБЯЗАТЕЛЬНО.
Что он ответит?

Annabel
Админ
Сообщения: 3569
Зарегистрирован: Пт сен 14, 2012 9:50 am

Ситуация на работе

Сообщение Annabel » Вс апр 08, 2018 11:09 pm

ну пусть ответит, что ожидает повышения по службе.
Вообще врядли , он сможет что-то толковое сказать.

Toni

Ситуация на работе

Сообщение Toni » Вт апр 10, 2018 5:07 pm

wert писал(а):Источник цитаты
Начнем.
Все кто сталкивался с такой ситуацией, пускай опишут, чем это дело у них закончилось.
Если с такой ситуацией не сталкивался- то пускай напишет, что не сталкивался.

Мы собрались на этом форуме и общаемся. Это интересная реальная ситуация с практики. Так что, если ты здесь общаешься, то скажи, сталкивался ты с таким или нет?
Одной недели достаточно, чтобы вспомнить о такой ситуации, если она была и написать здесь.

Или у тебя есть сомнения, стоит ли тебе здесь общаться?

Что-то у меня не получается вспомнить о такой ситуации произошедшей со мной.

wert

Ситуация на работе

Сообщение wert » Вт апр 10, 2018 10:52 pm

Toni писал(а):Источник цитаты Что-то у меня не получается вспомнить о такой ситуации произошедшей со мной.

Интересно, Айори, ты как считаешь, он не может вспомнить о такой ситуации потому что с ним такой ситуации никогда не происходило, или по другой причине?

Aiori

Ситуация на работе

Сообщение Aiori » Ср апр 11, 2018 7:27 am

wert писал(а):Источник цитаты Интересно, Айори, ты как считаешь, он не может вспомнить о такой ситуации потому что с ним такой ситуации никогда не происходило, или по другой причине?

Не может же быть что у Тони такая работа на которой каждое действие распределено. Но может Тони никогда не обращал внимание. Вообще если человек ошибается в работе, то у всех будут проблемы если он плохо сделает ни чью работу. Потому что обычно это работа всех затрагивает, а отвественность за нее иначе работает, чем за порученную работу


Вернуться в «Искусство общения и достижения своих целей»

Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и 2 гостя